根据修改后的《工会法》第五十三条,违反本法规定,有下列情形之一的,由县级以上人民政府责令改正,依法处理:(一)妨碍工会组织职工通过职工代表大会和其他形式依法行使民主权利的;(二)（）;(三)妨碍工会参加职工因工伤亡事故以及其他侵犯职工合法权益问题的调查处理的;(四)无正当理由拒绝进行平等协商的。

A.非法撤销工会主席职务的

B.非法解散工会组织的

C.非法解除工会专职工作人员劳动合同的

D.非法撤销、合并工会组织

参考答案:D

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• 『 法律没有规定或者当事人没有约定解除权
• 『 对依法履行职责的工会工作人员进行（）
• 『 公司、事业单位违背职工代表大会制度和
• 『 违背《工会法》第四十六条规定,侵占（
• 『 公司、事业单位召开讨论有关工资、福利
• 『 非专职主席、副主席或者委员自任职之日
• 『 违背《工会法》规定,对依法履行职责的
• 『 各级工会委员会由会员大会或者会员代表
• 『 《劳动合同法》的立法宗旨是:完善劳动
• 『 《中华人民共和国职业病防治法》所称职
• 『 中华人民共和国的国家机构实行民主集中
• 『 公务员和参照公务员法管理的工作人员养
• 『 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加
• 『 国务院保险部门负责全国的社会保险管理
• 『 省级以上人民政府将社会保险事业纳入国
• 『 裁决应当按照多数仲裁员的意见作出,少
• 『 仲裁庭对专门性问题认为需要鉴定的,可
• 『 劳动争议申请仲裁的时效期间为二年。仲
• 『 与劳动争议案件的处理结果有利害关系的
• 『 调解劳动争议,应当充分听取双方当事人
• 『 生产经营单位在特定情况下,经过有关部
• 『 生产经营单位的主要负责人对本单位的安
• 『 李女士与赵先生因故离婚。离婚后李女士
• 『 依据《民法典》的规定,夫妻共同所有的
• 『 王先生和李女士婚后15年一直无子女,二
• 『 依据《民法典》的规定,对遗产管理人的
• 『 工会专职工作人员的人数由工会与企业、
• 『 工会工作人员违反本法规定,损害职工或
• 『 工会所属的为职工服务的企业、事业单位
• 『 各级人民政府和企业、事业单位、机关应
• 『 工会应当根据经费独立原则,建立预算、
• 『 基层工会的非专职委员占用生产或者工作
• 『 公司的董事会、监事会中职工代表的产生
• 『 企业、事业单位研究经营管理和发展的重
• 『 集体企业的工会委员会,应当支持和组织
• 『 国有企业职工代表大会是企业实行民主管
• 『 国家机关在组织起草或者修改直接涉及职
• 『 县级以上各级总工会可以为所属工会和职
• 『 发现危及职工生命安全的情况时,工会有
• 『 工会协助企业、事业单位、机关办好职工
• 『 国有企业的工会委员会是职工代表大会的
• 『 工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法
• 『 企业、事业单位处分职工,工会认为不适
• 『 中华全国总工会、地方总工会、产业工会
• 『 任何组织和个人可以随意撤销、合并工会
• 『 2022《学法向未来法律知识》题库及答案