试用期间也有要求用人单位为自己缴纳社保并且支付不低于正式工资80%的工资报酬等权利。()

A:对

B:错

答案：A

智慧树知到2020《求职那点儿事-大学生就业指导》第1-9章节测试答案

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• 『 即使自身没有生育险,只要自己的配偶所
• 『 求职者与单位建立劳动关系是用工开始的
• 『 实习期的长短由企业和应聘者自由协商,
• 『 好钢用在刀刃上,求职是很重要的事,置办
• 『 男大学生购置的面试用的西装最好在面试
• 『 我们参加面试时,应该当成自己上班的第
• 『 结构化面试通常的测评要素是:()
• 『 在倾听时最好保持的()心态,这样既可以
• 『 学校和专业影响属于压力中的外因性压力
• 『 实际上,当理想和现实非常一致的时候,一
• 『 决策是自我了解的过程,对自己越了解就
• 『 决策的困难在于选择没有对错标准,如果
• 『 不要让任何人的意见淹没了你内在的心声
• 『 对于大多数人而言,决策尤其是职业决策
• 『 发送名片一般应选择初识之际或分别之时
• 『 为了避免在介绍时发生误会,女性在与人
• 『 私人电话最好在家里打,工作电话在单位
• 『 不怕穿的太正式,就怕穿的太不正式。()
• 『 电话礼仪以5W1H为要点,正确听取通话内
• 『 职应聘是双向选择的过程。在面试官结束
• 『 在询问面试结果时,如果对方明确拒绝了
• 『 在面试现场出错时,求职者应该保持镇静,
• 『 在自我介绍时,明确说出自己的目标和希
• 『 自我介绍就是要把自己所有的优点全都说
• 『 简历制作的原则包括可联系原则、真实性
• 『 在投递简历时,利用互联网的便利性可以
• 『 投递简历其实也是一门学问。在用邮箱投
• 『 简历只要能全面展示自己即可,无需针对
• 『 在能力范围内简历应尽量做到个性化。()
• 『 校招一般分为招聘前期联系准备阶段、招
• 『 “宣讲会”、“介绍会”等都是校招的形
• 『 秋招季一般从9月开始,11月结束,持续3个
• 『 校园招聘是一种特殊的外部招聘途径,是
• 『 交谈的正确方式是 (&#81
• 『 有人力资源专家表示,近些年人才市场慢
• 『 简历中的工作经历,包括教育经历、岗位
• 『 做好职业定位需要确定内在标准、梳理个
• 『 想跨行求职,你可以表明你具备胜任该岗
• 『 男大学生穿礼服参加面试最为合适。()
• 『 求职面试时,如果面试官问你希望在企业
• 『 毕业生求职前应该为自己建立一个求职管
• 『 校招期间,50%以上的广告会在集中在10月
• 『 智慧树知到2020《求职那点儿事-大学生