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()是整个绩效管理的起点,是指上级管理者和员工一起,在公司战略目标分解下来的基础上,下放到个人的绩效目标中,并对一些关键指标

时间:2022-05-21 来源:网络收集 作者:答题小能手

()是整个绩效管理的起点,是指上级管理者和员工一起,在公司战略目标分解下来的基础上,下放到个人的绩效目标中,并对一些关键指标做清晰的描述,并与当事人形成绩效文件。

A、绩效目标

B、绩效计划

C、绩效跟进

D、绩效考核

参考答案:B【绩效计划

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